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        市创发集团举行经理层成员任期制和契约化管理签约会议

        [日期:2021-11-27]   来源:娄底市创业发展集团有限公司  作者:人力资源部

         

                11月26日,市创发集团举行经理层成员任期制和契约化管理签约会议,标志着市创发集团在深入贯彻国企改革三年行动计划、健全市场化经营机制方面取得关键进展,在全面启动三项制度改革上迈出坚定步伐。

         

                市国资委党委委员、副主任梁小兵莅临指导。集团党委书记、董事长刘建,党委副书记、总经理阳文林,监事会主席谢欣和其他领导班子成员、一级子(分)公司总经理、集团部室负责人参加签约会议,会议由阳文林主持。

         


        市国资委党委委员、副主任梁小兵在会上讲话

         

                梁小兵以提高国有经济的竞争力、创新力、控制力、影响力和抗风险能力为切入点,要求市创发集团瞄准做强做优做大国有企业的目标,深入贯彻“两个一以贯之”,加速公司高质量发展。

          


        市创发集团党委书记、董事长刘建在会上讲话

         

                刘建代表董事会与公司高管、七家一级子公司总经理逐一签订了岗位聘任协议书、年度和任期经营业绩责任状,以固定任期和契约关系为基础,对经理层成员职责范围、任职期限、刚性考核、薪酬兑现、退出机制等进行了契约化约定。

         

         

        签约现场

         

                同时结合集团改革发展和生产经营管理提出:一是要切实扛起责任担当,发挥领导班子的“头雁效应”。二是要纵深推进企业改革,有效激发经营活力。三是要奋力冲刺年度目标,扎实推进党史学习教育,实现生产经营与党建工作“双丰收”。

         

         

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